Actualité d’avril

Il y a des jours comme cela où rien ne va.

Les jours où des personnes de notre entourage nous rendent la vie impossible.

Vous savez, les casse-pieds, les enquiquineurs, ceux qui sont de mauvaise foi, ceux qui demandent l’impossible et pour qui ce n’est jamais assez, ceux qui disent des choses horribles, ceux qui crient, ceux qui râlent, ceux qui boudent, ceux qui jouent les victimes, ceux qui en font, ceux qui nous font sortir de nos gonds, ceux qui nous rendent fous et tous les autres qui peuvent faire de notre journée un parcours du combattant semé de pièges et d’embuches.

Et les jours se suivent et se ressemblent et vous vous demandez si par hasard vous ne seriez pas en train de devenir dingue, voire même de vous ôter toute envie de travailler, tant l’ambiance est plombée et les relations exécrables au bureau.

Ne cherchez pas, vous devez travailler avec ces personnes définies comme des personnalités difficiles.

Il en existe plusieurs types mais toutes ont un point commun : nous rendre la vie plus difficile, jouer sur nos nerfs et engendrer une dose de stress largement au dessus de la normale.

Bonne nouvelle, il existe des moyens pour résister face à ces comportements perturbants.

Nous sommes plus sensibles à certaines personnalités difficiles qu’à d’autres, peut-être parce qu’inconsciemment nous avons trouvé la parade. Sinon, je vous rassure, il existe des stratégies de défense. Comprendre ce qui se passe est un préalable à toute action. Puis, une fois identifié le type de personnalité qui vous perturbe, vous pouvez adopter le comportement adapté à celui-ci.

Bien sur, me direz-vous, c’est encore à vous de faire un effort. C’est vrai, mais quel confort une fois les relations revenues à peu près à la normale !

Pour avoir un aperçu des ces stratégies, pourquoi ne viendrez-vous pas à la Conférence ASSIST’MANAGER  qui va avoir lieu le jeudi 6 mai. J’y ferai une intervention qui a pour thème « Comment gérer les personnalités difficiles en entreprise » ?

Voici le lien pour en savoir plus : www.convention-assistmanager.fr

Ce thème me tient à cœur. Nous passons beaucoup de temps ensemble en entreprise ; plus ce temps sera confortable mieux nous nous porterons. Alors, voulez-vous relever le défi et cesser de subir la tyrannie des personnes difficiles pour retrouver calme et plaisir au travail ?

Je reste aussi à votre disposition pour aborder ce thème en formation.

Votre dévouée

Dominique Charmes